第177章 打鸡血的套路274（2 / 2）

　　不然，为何大多数宗教音乐，都是那种让人听了很放松的类型呢。

　　不管是佛教的《大悲咒》、《心经》，还是西方教会的唱诗班，无不是以让人进入放松平静的状态为目的。

　　放松的状态，才不会有很强的戒备心理，对外界的信息接收起来会更加容易。这时候和员工谈谈感情，谈谈理想，谈谈搞钱，远比打鸡血有用。

　　因为人在最放松状态下的选择，往往是出于自愿的，更会让人铭记于心。

　　也只有那些没文化的土老板，才会搞那些辣眼睛、毁三观、秀下限的“狼性文化”培训。尤其是美发店、饭店、影楼、成功学培训等行业，最喜欢给员工上这种套路。

　　互扇耳光、歇斯底里地大喊口号、动不动现场哭成一片，最后再来一首《感恩的心》。

　　这压根就不是什么狼性文化培训，更类似于邪教和传销组织的洗脑式培训。简直就是LowB式“老板文化”下的蛋。

　　所谓洗脑式培训，即在一个封闭环境内的一场表演，培训师是导演，员工是演员，唯一的观众就是老板。这种无下限的洗脑培训，无非也就四大套路。

　　第一步，先建立一个封闭式的环境。

　　一般企业老板们，则会选择在封闭的会议室或礼堂举行。如果再玩得大点，想忽悠一些土老板或企业家，可能还会租下五星级酒店的宴会厅，甚至是到山里找个道观、庙宇。

　　总之一句话，就是要打造一个封闭的环境。在这个封闭的环境中，集中几天时间，完全不接收其他的信息。

　　内部资讯不外流，外部资讯不入耳。这就可以造成短时间的信息不对称，让受训者处于“思维休克”状态。

　　第二步，摧毁原有价值观。

　　常见的开场是这样的：在众人鼓掌声中，顶着一堆各种不知真假头衔的老板或讲师，搞几十个小弟围着他/她，护送着进入会场、走上讲台。

　　通常大佬上台，肯定先会有一段视频介绍。展示他有多牛逼，他是如何一手一脚打拼出如今的亿万身家。然后他/她就会用首长的架式和大家打招呼。

　　“你们想不想成功？”

　　“想！”

　　“我听不到……”

　　“想，很想，非常想……”

　　“好，那么你们又知道不知道，为什么到现在还没有成功？”

　　“不知道！”

　　“因为你们做的每一件事情，都在离成功越来越远……”

　　这些都叫热场，这其实就给你一个下马威。炫耀他比你有钱，他比你强，你要听他的。

　　接着，会开始给你进行放羊。放羊，就是进行集体性的共同动作，为的就是让你变成一个从众份子。