第138章 鼓励妈妈（1 / 2）

　　比如采购人员只做采购的事情，生产人员做生产方面的事情，后勤人员做后勤的事情，责任明确到位，这才是一个合格的好的公司。”

　　巫妈妈听了一愣，有点似懂非懂：“管理人？”心中灵光闪了一下，却快的让她抓不住。

　　“妈，我觉得你现在最重要的是进修管理课程。”巫靖煊一看巫妈妈的神情就知道怎么回事情，因此建议道。

　　巫妈妈不笨，只是这方面还没有接触过而已。

　　“管理课程，有这个课程吗？”巫妈妈问道。

　　“有啊，我们省大学中就有这个，给妈妈你弄个旁听证，到时候你抽空去上课听听学习个两个月，应该对你有帮助。”巫靖煊一旁回答。

　　“我去上课，这成了八十岁老人学跌打了，还不让人笑话死了啊。”巫妈妈一听忙摇头拒绝。

　　巫靖煊则一本正经道：“学无止境，再说了，老话也说的好啊，活到老学到老，再说妈你也不老。”

　　巫爸爸则一旁认真的听着闺女的话，此刻插嘴道：“媳妇，我觉得我们闺女说的还真没错，我们要发展，就要提高自己的见识，你以前也是高中毕业的，如今重新回学校学习也不是不行。”

　　“这一大家子摊着，我去省城学习也不像话啊。”巫妈妈还是舍不得家里的一切，最主要的是放不下家里的事情。

　　“也不是天天去学，这种旁听的话，课程都是针对性的，也不让你考试，只是让你学习，所以根本就不用每天在省城，至于这里，家里你就不用担心，两个孩子都长大了，各自有各自的打算，而店里，我觉得像宝宝说的那样，我们家既然要发展请人是必须，我想着请个人过来，到时候帮你管理，加上有桂嫂协助，想来也不会出问题。”

　　巫爸爸一旁考虑的还是很齐全的。

　　桂嫂的人品没问题，但是桂嫂不识字，所以让她管理一家店是不可能的，就算给了她管理，她也管理不好，最多也只能是协助。

　　巫靖煊听巫爸爸这么一说，脸上也露出了笑容，果然自己的爸爸明白了自己的意思。

　　第138章 鼓励妈妈

　　除了自己的亲人，其他人对于巫靖煊来说只有可用和不可用，桂嫂明显在协助方面是可用的，但是除了协助方面，其他方面就显得不可用了，尤其是在管理方面，那是不能用的，所以不光是巫爸爸认为桂嫂不适合做店长，就连巫靖煊也没打算让桂嫂成为中级管理人员。

　　当然了，初级的这种后勤组长什么的，还是可以做的。

　　“如果我不管店，桂嫂就不能直接帮我管店吗，桂嫂人不错的。”巫妈妈道。