第 1 章 第1顿饭 今晚一起吃饭吗4（1 / 1）

。她的考公之路彻底结束了。

考了这么多年，她总该要认清现实。国家不需要没实力，又没运气的人。她注定命里无编。

——

被省考打击得一蹶不振，程新余根本分不出太多心思去关注别的。一直临近中午下班，她才后知后觉地发现同事们身上洋溢着一股有别于往日的激情，一个个眉飞色舞，聚在一起讨论得火热。

她不免觉得奇怪。朝对面工位的同事郭欣然使了个眼色，压低嗓音问：“咱公司发生什么大事了？这群人怎么这么兴奋啊？”

郭欣然“嗐”了一声，一副完全不感兴趣的样子，“还能有什么大事？年会日子定下来了呗！周五晚上办。”

程新余：“……”

“还真要办啊？”程新余显然有些意外。

去年年底，疫情防控全面放开，很快就迎来了第一波感染高峰。公司一大片员工倒下了，好几个部门全军覆没。人都没几个，还办什么年会？

自然就没办。

今年开年也没提上日程。如今都二月底了，新年的气氛早散干净了，大家伙都一致认为年会肯定不办了。没想到公司高层又突然决定要办了。

郭欣然解释：“老靳总拍板的，说是不能忽视企业文化。”

郭欣然口中的“老靳总”全名靳樊林，是樊林灯具的创始人。

樊林灯具成立于2000年，总部位于青陵，旗下有好几家子公司。是一家集设计研发、生产制造、安装服务、内销外销融于一体的综合性企业。公司主营LED路灯、LED家用灯具与太阳能、风能相结合的新能源路灯等产品。该公司的外贸部同世界多个国家地区有业务往来。

靳樊林如今已基本内退，很少过问公司的事儿。公司上下全部交由他的独子靳恩亭打理。

靳恩亭，公司人称“小靳总”。此人做事有别于其他领导人，独树一帜。他讲究实干，从不搞虚的那套。自他接手樊林以来，企业文化彻底翻新。不搞团建，不做面子工程，能不开会就不开会。实在避免不了的，大多也都开视频会议，全程不用露脸。这简直是无数社恐人士的福音。

有一说一，虽然考公没上岸，让人沮丧。可程新余这两年在樊林的广告部还是工

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