第52章 171（1 / 2）

　　至于怎么补救，就让高层加班去吧，谁都不愿意因为站队的问题丢了饭碗。

　　叔侄内斗，他们看戏就行了，至于帽子不扣到他们头上就万事大吉。

　　麦克风回到了李信扬的手上，李信扬问：“在座各位有什么意见要发表吗？”

　　全场鸦雀无声。

　　李信扬又问了一遍：“大家有什么意见随便提。”

　　楚先贤：“大家都会不同意这个切断高层和基层纽带的决定，一个领导者应该多听听各部门员工的意见，如果太过自命清高则后患无穷。”

　　郁南困了一上午，终于在这个时候清醒了，他心想楚究到底是什么菩萨心肠，到现在还让他这个堂叔来参加这么重要的会议。

　　要他当老板，早就把这种人派去北极拓宽市场了。

　　郁南也觉得楚究挺难的，顾全大局的同时难免瞻前顾后，若一把手自命清高，切断高层和基层纽带这么大的帽子一口下来，也容易被外界捕风捉影，再请几路水军煽风点火，也能够影响公司声誉。

　　这大概是顽固派和创新派的矛盾吧，顽固派往往占据更多的道德高点，什么传统，规则张口就来，和不结婚不生娃就是不孝顺差不多的性质。

　　郁南也能理解在座各位职工代表不敢吭声，就楚先贤那么个爱扣帽子的个性，站出来支持取消改变会议制度，那就是和他楚先贤作对，高层鞭长莫及，不会照顾到每一个支持者，那就是炮灰的下场。

　　而楚究和他带领的高层团队如果没有群众的拥护，那就是自命清高，再扣个斩断基层纽带的帽子，这个提议也将无疾而终，高层的精力将会不断消耗。

　　楚先贤的目的就是这个，他没有其他本事，但当老鼠屎是相当有经验的。

　　而准备年底准备离职的郁南，十分合适当这个炮灰。

　　他不怕得罪人，他离开了楚氏，到哪儿都能过得不错。

　　而曾经作为一个小主播，郁南最懂得怎么调动大家的情绪。