第193章 安排670(2 / 2)
若是社会发达,他有钱肯定会偷偷代/孕,现在这个年代怎么可能给他为所欲为?
这是一个盗窃、□□都可能会被枪毙的年代!
这也是他罪有应得,林姝半点不同情他。
姜卫东住了一宿,第二天下午带着林夏的申请书回去,帮林夏安排了培训老师的岗位。
培养农村电工是通电之后重中之重的工作,除此之外还得给社员们宣传用电安全知识,免得通电以后得到的最快反馈不是给老百姓增加便利,反而是增加伤亡。
宣讲用电安全知识,培养电工人才,就是送电下乡后期的重点工作。
林夏的申请立刻就得到批复,让她去青县电力局,带领那边的工作人员开展对下辖公社、大队的电工培训工作。
如此林夏怀孕初期既不会太累,又不耽误工作,两全其美。
同时要求各大队选拔电工的通知也下发到各大队部。
选拔电工和赤脚大夫一样严格,这不是普通工作,而是关乎生命的危险性工种。
通知上明确要求电工初中及以上学历,能轻松听说读写,勤快肯学,胆大心细,服从纪律和规定,不能是那种自由散漫、自作主张的性子。
用电须知要求你这样,你非得那样,那不是找死吗?
这还是轻的呢,万一引发火灾呢?
一个大队选三名电工,一正俩副。
电工不给工资,但是拿满工分,每个月有额外十块钱的高危补贴,定期去县里培训新知识等。
这补贴比大队会计还高呢,当然非常吸引人。
以前有这种机会都是大队干部商量一下,觉得谁合适就让谁去,其他大队也是这样操作的。
这样的模式之下,自然也会诞生关系户或者走后门的。
比如当初张佩金想当赤脚大夫,就是凑钱上礼才得来的机会,当然也的确是他学习成绩不错性格也可以才能去培训当赤脚大夫。
其他大队就有那种大队干部家子女,学习不行脑子也不灵光根本不适合学大夫,却因为是干部子女就当上了,结果来来回回就会给人开小白药片要么就打屁股针。
反正就是治不好病,打不死人,主打一个无效医疗。
相比之下陆家庄大队算是好的。
不过现在大队支书和大队长也改变了策略,不再大队干部做主,而是主动过来找林姝主持选拔。<hr>
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